2021年留學生人才引進落戶上海三大階段重要點分析：累計社保期間的同學這類同學較重要的就是檢查社保個稅繳納的情況，像是社保個稅不匹配、中途斷繳等情況，都是需要重新累計的。問：A同學社保基數正常繳納，但是有兩個月的個稅未繳納，他來尋求小依幫助，補繳的操作是否可行？答：不可行，需要重新累計社保。目前1倍基數的同學9339元。1.5倍基數的同學14008.5元。還有小部分同學是沒有拿到畢業證就開始工作繳納社保的，不知道是否能算在累計社保期間，小依來解答一下：如果畢業證上的日期在繳納社保之前，就可以算累計社保；如果在之后，就不能算是累積社保了。人才引進申請的途徑：工作兩年后的碩士和本科生可以到人才綜合服務中心申請。上海留學人才引進如何辦理

如果是非親生子女，還有兩種特殊情況，就是繼子女和收養子女。收養子女可以投靠繼父母收養子女投靠父母人才引進上海的申請條件，除了滿足上述親生子女的投靠要求之外，還需滿足以下要求：1、依法辦理《收養登記證》后滿5年；2、隨繼父（母）在上海生活滿5年。繼子女不能單獨申請投靠子女為外省市父母親生，但是非上海戶籍父母親生的，不能單獨辦理投靠人才引進。可以在外省市父母辦理夫妻投靠人才引進上海時隨遷，申請隨遷還需要滿足以下兩個條件：1、親生父（母）獲得撫養權滿5年；2、隨繼父（母）在上海生活滿5年。上海高校人才引進怎么申請人才引進條件：取得明顯經營業績的企業家人才。

上海人才引進落戶政策收緊，較新人才引進落戶建議：1收緊原因①社會平均工資每年都在不斷提高，并且因為外來人員數量激增，各類資源有限，導致了政策的收緊。②通過留學生政策人才引進落戶上海的人數上升，逐年的留學生人才引進落戶政策變的更加嚴格，例如：異地社保、個稅不匹配、回國異地安置過等都無法申請人才引進落戶。以下留學生畢業后異地安置過的是不影響的情況：1. 回國后因為親屬投靠在異地人才引進落戶2. 回國后因在異地購房遷入戶口的。除此之外，其他情況都是不可以的。請大家務必注意！2人才引進落戶建議1.人才引進落戶的學校排名及數量每年都有變化，所以盡可能讀排名前幾百的學校，這樣也會更有把握。2.靠前份工作一定要在上海×3，重要的事情說三遍！3.人才引進落戶需要單位申請，個人是不可以的，所以入職前一定要和公司溝通好，必須繳滿半年/一年社保，并且保證工作薪水達到要求。4.現在的政策到2020年12月31日截止，之后的政策可能有變動，一定要抓緊時間人才引進落戶。

可申報辦理人才引進條件：具有普通高等教育大專以上學歷，同時具有相關專業的中級專業技術資格、執業資格的年齡在35周歲以下的人才。投靠配偶人員，其配偶具有本市非農業戶口同時具有高級專業技術資格、具有研究生學歷并有博士學位、研究生學歷并有碩士學位和中級專業技術資格、執業資格的人才。投靠配偶人員，其配偶具有本市非農業戶口同時具有研究生學歷、碩士學位、大學本科學歷并有學士學位、大專以上學歷并有中級專業技術資格、執業資格，夫妻雙方均達到晚婚年齡后的結婚年限達到人口準入補充條件規定的可給予入戶的年限。人才引進入戶注意：要詢問清楚用人單位的性質。

重點機構緊缺急需人才：重點機構所需的具有碩士研究生教育水平并取得相應學位的人員。重點機構緊缺急需的具有本科及以上教育水平并取得相應學位的專業技術人員、管理人員和創新團隊關鍵成員等關鍵業務骨干。重點機構緊缺急需的具有國家二級職業資格證書或技能等級認定證書(技師)的技能類高技能人才。重點機構是指本市重點產業、重點區域和基礎研究領域經行業主管部門和重點區域推薦的用人單位，并實行名單管理和動態調整。高技能人才：獲得中華技能大獎、全國技術能手稱號、國家特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽的高技能人才。取得國家一級職業資格證書或技能等級認定證書(高級技師)的技能類高技能人才。取得國家二級職業資格證書或技能等級認定證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。人才安居的監督管理進行了嚴格規定。上海高校人才引進怎么申請

人才引進條件：重點機構緊缺急需人才。上海留學人才引進如何辦理

海歸如何人才引進落戶上海：申請單位要求a. 在本市行政區域內注冊、注冊資金在100萬及以上；b. 在本市依法納稅，按規定參加社會保險；c. 有留學生人才引進落戶指標；其他要求a. 留學后在上海簽訂有效期一年以上的勞動合同，通過試用期后方可開始辦理，且辦理時剩余有效期6個月以上；b. 留學后在上海連續繳納社保6個月且稅單不低于上一年度的平均工資；c. 回國后靠前份工作在上海；d. 各級學校畢業后直接出國留學，或出國前已與原工作單位接觸勞動合同關系，出國后無社保；e. 待業時間不超過2年；f. 年齡需距法定退休年齡5年以上。上海留學人才引進如何辦理

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